Der zarte Schein und sein dunkler Schatten im 19. Jahrhundert
Was heute wie ein unscheinbarer Handgriff wirkt, war im 19. Jahrhundert eine kleine technische Revolution. Ein Streifen über eine raue Fläche, ein kurzes Zischen, dann stand eine Flamme bereit. Reibzündhölzer machten Feuer unabhängig von Herdglut, Stahl und Zunder. Sie wanderten in Küchen, Werkstätten, Tabakdosen und Reisekoffer und wurden zu einem Sinnbild industrieller Bequemlichkeit. Doch wer den Weg des Streichholzes betrachtet, entdeckt hinter dem praktischen Funken eine Geschichte von Chemie, Massenproduktion und sozialem Konflikt.
Der Komfort entstand nicht im luftleeren Raum. Hinter den geschlossenen Toren der Zündholzfabriken arbeiteten überwiegend junge Frauen und Kinder unter Bedingungen, die der glänzenden Oberfläche des Fortschritts widersprachen. Niedrige Löhne, lange Arbeitstage, Geldstrafen und giftige Dämpfe bestimmten den Fabrikalltag. Das Streichholz steht deshalb für ein Spannungsfeld, das die Industrialisierung immer wieder sichtbar macht: Eine Erfindung kann das Leben vieler Menschen erleichtern und zugleich das Leben jener gefährden, die sie herstellen.
Weißer Phosphor und der schleichende Schrecken von Phossy Jaw
Der entscheidende Schritt zur modernen Zündholzproduktion erfolgte durch Phosphor. Seit den 1830er Jahren wurden Zündhölzer entwickelt, die sich an nahezu jeder rauen Oberfläche entzünden ließen. Verwendet wurde dabei meist weißer Phosphor, der auch als gelber Phosphor bezeichnet wird, weil das Material bei Verunreinigungen gelblich erscheinen kann. Chemisch handelt es sich um eine besonders reaktive Form des Elements Phosphor. Sie entzündet sich vergleichsweise leicht, ist giftig und kann sich bereits bei niedrigen Temperaturen entzünden. Gerade diese Eigenschaften machten sie für die Fabrikation attraktiv und für die Beschäftigten gefährlich.
Die Krankheit, die daraus entstehen konnte, wurde als Phosphornekrose des Kiefers bekannt, im englischen Sprachraum als Phossy Jaw. Phosphordämpfe gelangten über die Atemwege und den Mund in den Körper, besonders wenn Arbeiterinnen die Hölzer nahe am Gesicht bearbeiteten. Entzündungen, Abszesse und fortschreitender Zahnverlust waren häufige Anzeichen. In schweren Fällen starb der Kieferknochen ab, das Gesicht veränderte sich dauerhaft, und Infektionen konnten sich bis zum Gehirn ausbreiten. Der Royal College of Surgeons dokumentiert unter anderem den Fall einer 16-jährigen Arbeiterin, deren erkrankter Unterkiefer im Jahr 1857 in mehreren Eingriffen entfernt werden musste, zu einer Zeit ohne moderne Narkose, Antibiotika oder chirurgische Standards.
Die Gefahr wurde durch den Aufbau der Fabriken verschärft. In schlecht belüfteten Sälen trockneten die frisch getauchten Hölzer, während sich Dämpfe und Staub in der Raumluft sammelten. Schutzmasken, Absaugungen oder verbindliche medizinische Kontrollen existierten vielerorts nicht. Die Krankheit entwickelte sich oft langsam, sodass der Zusammenhang zwischen Arbeitsplatz und Leiden zunächst verdrängt oder bestritten werden konnte.
- Die Beschwerden begannen häufig mit Zahnschmerzen, lockeren Zähnen und entzündetem Zahnfleisch.
- Später konnten Abszesse, Eiterungen und ein sichtbares Absterben des Kieferknochens folgen.
- Operationen waren schmerzhaft, entstellend und wegen fehlender Antibiotika lebensgefährlich.
- Besonders gefährdet waren Beschäftigte, die über Jahre regelmäßig Phosphordämpfen ausgesetzt waren.
Im Schatten der Schlote arbeiteten vor allem Frauen und Kinder
Die Zündholzindustrie war auf eine Arbeitskraft angewiesen, die billig, verfügbar und leicht zu kontrollieren war. Junge Frauen und Mädchen bildeten in vielen Fabriken das Rückgrat der Massenproduktion. Ihre Tätigkeiten erforderten Geschicklichkeit und Ausdauer, wurden aber als einfache Handarbeit abgewertet. Hölzer mussten sortiert, gebündelt, in Zündmasse getaucht, getrocknet und in Schachteln verpackt werden. Diese Arbeitsschritte wirkten äußerlich unspektakulär, verlangten jedoch ständige Wiederholung und hohe Geschwindigkeit.
Viele Beschäftigte stammten aus armen Familien oder waren als Migrantinnen in die Industriestädte gekommen. In London arbeiteten bei Bryant & May zahlreiche irische Frauen und Mädchen. Der Lohn war für den Haushalt oft unverzichtbar, blieb aber so niedrig, dass selbst kleine Abzüge spürbar waren. Fabrikordnungen sahen Geldstrafen für verspätetes Erscheinen, Reden, beschädigte Hölzer oder angeblich langsames Arbeiten vor. Pausen waren knapp bemessen, eigentliche Erholungsräume fehlten häufig. Der Bericht über die Matchgirls der Industrialisierung zeigt, wie eng soziale Abhängigkeit, Geschlechterordnung und gesundheitliche Gefährdung miteinander verbunden waren.
Der direkte Kontakt mit der giftigen Masse machte die Arbeit besonders riskant. Beim Tauchen mussten die Hölzer in die Zündmischung geführt werden, beim Trocknen entstanden weitere Ausdünstungen. Die Hände kamen mit den Chemikalien in Berührung, Kleidung und Haare nahmen den Geruch an. Wer krank wurde, konnte den Arbeitsplatz verlieren und dadurch jede Aussicht auf Einkommen einbüßen. Für die Beschäftigten bedeutete die Fabrik deshalb zugleich Erwerbschance und Gesundheitsfalle.
- Frauen und Mädchen übernahmen viele repetitive Arbeitsschritte der Herstellung und Verpackung.
- Niedrige Löhne machten die Beschäftigten von regelmäßiger Arbeit abhängig.
- Geldstrafen konnten einen ohnehin knappen Wochenlohn deutlich reduzieren.
- Fehlende Belüftung und mangelnde Hygiene erhöhten die Belastung durch Phosphor.
Der Londoner Streik von 1888 entfacht den Widerstand
Im Sommer 1888 wurde aus individuellem Unmut ein öffentlich sichtbarer Arbeitskampf. Bei Bryant & May in London widersetzten sich rund 1.400 Frauen und Mädchen den Arbeitsbedingungen. Eine wichtige Rolle spielte die Publizistin Annie Besant, die die Zustände öffentlich machte und damit eine Debatte auslöste, die weit über die Fabrik hinausreichte. Als die Unternehmensleitung versuchte, die Arbeiterinnen zu einer beschönigenden Darstellung ihrer Lage zu bewegen, verweigerten sich die Beschäftigten. Die Entlassung einer Kollegin verschärfte den Konflikt und wurde zum Auslöser des Streiks.
Der Ausstand war ein Wendepunkt, weil er die Arbeiterinnen nicht mehr nur als passive Opfer erscheinen ließ. Sie organisierten sich, formulierten Forderungen und setzten ihre gemeinsame Verhandlungsmacht ein. Zeitungen, politische Gruppen und die Öffentlichkeit konnten die gesundheitlichen Folgen der Produktion nicht länger leicht übersehen. Der Streik trug zur Entwicklung moderner Gewerkschaftsformen bei und zeigte, dass auch schlecht bezahlte Frauen in einem industriellen Betrieb kollektiv handeln konnten. Der weiße Phosphor verschwand deshalb nicht sofort aus den Fabriken, doch die gesellschaftliche Legitimität seiner Verwendung war nachhaltig erschüttert.
Die schwedische Erfindung trennt Zündkopf und Reibfläche
Eine chemische Alternative war bereits im 19. Jahrhundert bekannt. Der österreichische Chemiker Anton von Schrötter entdeckte 1845 den roten Phosphor, eine weniger reaktive und wesentlich weniger giftige, amorphe Form des Elements Phosphor. Anders als weißer Phosphor entzündet sich roter Phosphor nicht so leicht und bildet unter normalen Bedingungen keine gefährlichen Dämpfe in gleicher Weise. Diese Eigenschaften eröffneten den Weg zu einem Zündholz, das nicht nur sicherer für die Nutzer, sondern auch weniger zerstörerisch für die Beschäftigten war.
Der schwedische Professor Gustav Erik Pasch entwickelte 1844 ein Sicherheitszündholz, das den entscheidenden Gedanken praktisch umsetzte. Die brennbaren Stoffe lagen weiterhin am Zündholzkopf, während der rote Phosphor auf eine eigens präparierte Reibfläche ausgelagert wurde. Die Brüder Johan Edvard und Carl Frans Lundström verbesserten dieses Prinzip und machten es für die industrielle Produktion tauglicher. Ein Sicherheitszündholz entzündet sich dadurch nicht an jeder beliebigen rauen Oberfläche. Erst das Zusammenspiel von Reibfläche, Druck und geeigneter chemischer Mischung setzt den Funken frei.
| Merkmal |
Phosphorhölzchen |
Sicherheitszündholz |
| Zündstoff |
Weißer beziehungsweise gelber Phosphor am Zündkopf |
Roter Phosphor auf der Reibfläche |
| Zündung |
An vielen rauen Oberflächen möglich |
Nur an der vorgesehenen Reibfläche |
| Risiko |
Hohe Giftigkeit und größere Brandgefahr |
Deutlich geringere Gesundheits- und Unfallgefahr |
| Arbeitsplatz |
Belastung durch giftige Phosphordämpfe |
Bessere Grundlage für kontrollierte Produktion |
Die neue Technik war zunächst teurer und setzte sich deshalb nicht unmittelbar überall durch. Fabriken mussten Rezepturen, Maschinen und Arbeitsabläufe umstellen. Dennoch veränderte die räumliche Trennung von Zündkopf und Reibfläche die Logik des Alltagsfeuers. Sicherheit wurde nicht länger nur durch vorsichtiges Verhalten erreicht, sondern in das Produkt selbst eingebaut. Genau darin liegt die technische Bedeutung des Sicherheitszündholzes: Chemisches Wissen, Konstruktion und soziale Verantwortung greifen ineinander.
Der mühsame Triumph des internationalen Arbeitsschutzes
Der Übergang zu sichereren Zündhölzern verlief nicht geradlinig. Etablierte Fabriken hatten in Anlagen, Lieferketten und eingearbeitete Rezepturen investiert. Ein Verbot des weißen Phosphors versprach aus Sicht vieler Unternehmer zunächst höhere Kosten und Wettbewerbsnachteile. Solange einzelne Länder oder Regionen unterschiedliche Regeln anwendeten, konnten Produzenten versuchen, strenge Vorschriften zu umgehen oder ihre Produktion dorthin zu verlagern, wo Kontrollen schwächer waren.
Die internationale Abstimmung wurde deshalb entscheidend. Die Berner Konvention von 1906 gilt als wichtiger Meilenstein für das Verbot von weißem Phosphor in der Zündholzproduktion. In Großbritannien trat ein Verbot 1906 in Kraft, während andere Länder später folgten. Der Royal College of Surgeons verweist darauf, dass ein vollständiges Verbot in Europa erst um 1910 erreicht wurde. Parallel entwickelten sich Fabrikinspektionen, Vorschriften zur Belüftung, Unfallversicherung und staatliche Gesundheitsstandards weiter. Die Geschichte des Arbeitsschutzes zeigt, wie lange solche Institutionen entstehen mussten, bevor nationale Regeln tatsächlich einheitlich durchgesetzt werden konnten. Einen umfassenden Überblick über diese mühsame Entwicklung bietet die Darstellung des US-Arbeitsministeriums zur Geschichte des Arbeitsschutzes.
- Technische Alternativen mussten wirtschaftlich konkurrenzfähig werden.
- Gesetze benötigten Kontrollen, Sanktionen und ausreichend ausgestattete Behörden.
- Medizinische Beobachtungen und investigative Berichte machten unsichtbare Risiken öffentlich.
- Internationale Vereinbarungen verhinderten, dass gefährliche Produktion einfach verlagert wurde.
Vom bitteren Opfer zum unentbehrlichen Kulturgut unseres Alltags
Alte Zündholzschachteln bewahren nicht nur Gestaltungsgeschichte, sondern erinnern auch an den langen Weg von gefährlicher Fabrikarbeit zu verbindlichem Arbeitsschutz.
Ein Sicherheitszündholz ist klein, billig und schnell verbraucht. Gerade deshalb droht seine Geschichte unsichtbar zu werden. In jeder Schachtel steckt jedoch ein Stück Industriegeschichte: die Entdeckung einer chemischen Form, die Veränderung eines Produktionsverfahrens, der Druck von Arbeiterinnen und die langsame Entstehung verbindlicher Schutzregeln. Der Funke erinnert daran, dass technischer Fortschritt nicht nur aus Erfindergeist besteht. Er entsteht auch durch Menschen, die Gefahren benennen, Widerstand leisten und bessere Bedingungen einfordern.
Für eine Sammlung, eine Museumsführung oder den bewussten Blick auf einen Alltagsgegenstand lohnt sich daher eine einfache Frage: Wer hat dieses Objekt hergestellt, unter welchen Bedingungen und welche Risiken wurden im Laufe der Zeit daraus entfernt? Das Sicherheitszündholz beantwortet diese Frage mit besonderer Klarheit. Es verbindet Wissenschaft, Ethik und Recht in einem Gegenstand, der kaum größer als ein Finger ist. Wer eine alte Schachtel betrachtet, bewahrt deshalb nicht nur ein Stück Gestaltung oder Werbung, sondern auch die Erinnerung an jene Arbeiterinnen, deren bitterer Einsatz den Weg zu einem sichereren Funken ebnete.
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